Libri Per Imprenditori: Ecco I Migliori 21

Secondo Eric Ries, i giochi sono cambiati. Costruire un'impresa non significa più aggiornare i business plan.

In Partire Leggeri, uno dei libri per imprenditori di successo, imparerete le varie tecniche che un imprenditore può utilizzare per creare un business che andrà contro tutte le probabilità di successo.

Ries adotta un approccio scientifico e intuitivo per scrivere su come si può diventare un imprenditore di successo con un business duraturo.

Si tratta di imparare ciò che il cliente vuole, e testare ciò che lo rende felice.

Ries ha usato i principi descritti in questo libro per far crescere la sua azienda da una startup a un business con un fatturato annuo di 50 milioni di dollari.

Da Zero a Uno è un'altro dei libri per imprenditori che da uno sguardo all'interno della filosofia e della strategia di Peter Thiel per rendere il tuo business una startup di successo.

Si immerge nelle lezioni che ha imparato fondando PayPal, investendo in Facebook e diventando un miliardario nel processo.

Questo libro dà una prospettiva unica e impressionante sul futuro e sul futuro delle imprese startup.

Thiel ha continuamente dimostrato di poter eseguire con successo un nuovo obiettivo.

Il suo approccio ingegneristico alla gestione di un business gli permette di eseguire in modo efficiente ed efficace una strategia.

I 7 Pilastri Del Successo è un libro per imprenditori basato sul self-help che è scritto sulla convinzione di Covey che il modo in cui vediamo il mondo è basato sulle nostre percezioni.

Per cambiare una data situazione, dobbiamo cambiare noi stessi; e per cambiare noi stessi, dobbiamo essere capaci di cambiare le nostre percezioni.

Avendo lavorato con individui di successo nelle imprese, nelle università e nelle relazioni, Covey ha scoperto che gli individui di alto rendimento erano spesso afflitti da un senso di vuoto.

Egli sostiene che il carattere deve essere coltivato. Quando si dà valore ai principi giusti, si può vedere la realtà come è veramente.

Al giorno d'oggi la gente cerca una soluzione facile per lavorare meno.

Diventare un imprenditore moderno significa godersi le meraviglie della gestione di un business di successo, senza dover lavorare +40 ore a settimana.

Timothy Ferris sa come ti senti e richiama l'attenzione su come puoi creare la perfetta Settimana Lavorativa di 4 ore.

Creando la giusta mentalità, puoi iniziare a costruire un business che ti permetterà di lavorare solo 4 ore a settimana e fare comunque una fortuna.

Il dilemma dell'innovatore è un libro che spiega perché le aziende di successo falliscono quando si confrontano con i cambiamenti tecnologici e/o della struttura del mercato.

Christensen spiega perché alcune delle migliori pratiche di business possono diventare degli ostacoli sul cammino.

Fornisce una struttura che le aziende possono usare per evitare di diventare obsolete in un mondo dove i cambiamenti tecnologici avvengono alla velocità della luce.

Pensieri lenti e veloci può dare un'idea ispiratrice agli aspiranti imprenditori.

Sappiamo tutti che gli imprenditori devono prendere decisioni multiple ogni giorno, e secondo noi è uno dei migliori libri business in circolazione.

Questo libro analizza la psicologia dietro il processo decisionale e il giudizio.

Kahneman spiega anche le differenze tra il pensiero veloce e lento e come questo influisce sulle decisioni che si prendono.

Discute due sistemi psicologici principali che ci portano avanti nella vita:

I processi veloci ed emotivi e quelli più logici e lenti.

"Pensare per se stessi" sembra abbastanza semplice, ma Guillebeau sostiene che la maggior parte delle persone si conformano per evitare il rifiuto.

L’Esperienza di un Anticonformista è un libro perfetto per quegli imprenditori che stanno cercando di staccarsi dalla folla.

Guillebeau vuole che smettiate di credere ai presupposti che ci vengono detti sulla vita e iniziate a vivere in modo diverso.

Dal seguire le proprie regole alla definizione degli obiettivi, questo è un libro ispiratore per gli imprenditori che cercano di staccarsi dal gregge e fare una corsa verso il loro successo.

Ben Horowitz dà consigli su come costruire e gestire una startup nel suo libro The Hard Thing About Hard Things.

Horowitz dà consigli su cose che le scuole sembrano ignorare, come quanto sia difficile gestire un'impresa e come analizzare i problemi per trovare soluzioni.

Scrivendo dalla prospettiva di un CEO, Horowitz condivide la sua storia imprenditoriale di come ha superato la concorrenza e coltivare il successo.

Il primo romanzo di questa lista, Siamo noi i sognatori , è una storia ispiratrice di una richiesta di coraggio senza tempo.

Il romanzo è ambientato nel 2008 durante una massiccia crisi finanziaria ed è raccontato attraverso gli occhi di una giovane donna camerunense.

La sua storia fa luce sull'esperienza degli immigrati - una conversazione che manca nell'ambiente politico di oggi.

Questa storia parla di cosa significa essere un immigrato che vive negli Stati Uniti e di come il sogno americano è definito individualmente.

La produttrice di Grey's Anatomy e Scandal, Shonda Rhimes, dà ai lettori una visione delle sue esperienze nell'industria nel suo libro L’Anno del si.

La Rhimes condivide il suo viaggio dall'essere una persona introversa che ha rifiutato opportunità che le hanno cambiato la vita, a un oratrice sicura di sé che ha detto sì a tutto ciò che le è capitato.

Questo è un must-read se sei qualcuno che vuole far sentire la propria voce e abbracciare nuove opportunità.

Female Innovators at Work parla delle esperienze e dei successi delle imprenditrici messe in ombra in un'industria largamente dominata dagli uomini.

Newnham mette in evidenza varie storie di vita e di carriera che portano le donne a posizioni di primo piano nell'industria tecnologica.

Fornisce intuizioni, strategie e consigli condivisi dalle donne, e condivide gli ostacoli che queste imprenditrici hanno incontrato e superato.

La premessa di La Mucca Viola?

Essere notevoli.

Seth Godin discute modi obsoleti di costruire e gestire un business - le vecchie tecniche pubblicitarie di comprare un annuncio, distribuirlo, vendere un prodotto e ripetere il ciclo.

Invece, propone che avete bisogno di costruire un marchio che ha un prodotto e un servizio notevole.

Una premessa semplice, ma una lettura obbligata se state cercando di trovare modi nuovi e innovativi di fare marketing.

Daymond John parla di come essere al verde e con un budget limitato può motivare a raggiungere grandi cose.

The Power of Broke è un libro su come essere al verde e affamati di successo può essere motivante per costruire un business da zero.

Il libro profila una serie di imprenditori di successo che hanno costruito le loro imprese con il poco che avevano.

Una lettura ispiratrice e utile se stai cercando di fare molto con poco.

O meglio o niente traccia i profili di grandi aziende (come Intel, Coca-Cola e Merck) per scoprire come hanno battuto i loro concorrenti.

Jim Collins vuole mostrare come una buona azienda può trasformarsi in una grande.

Con 21 ricercatori, 6000 articoli e 2000 pagine di trascrizioni di interviste, i risultati sono pubblicati in questo intrigante libro di business.

Chiunque sia coinvolto nel mondo degli affari ha sentito parlare del fondatore della Apple, Steve Jobs.

Questa è una biografia sulla vita di Steve Jobs. Isaacson presenta oltre 40 interviste con Steve Jobs, così come +100 interviste con persone che conoscono bene Jobs.

Una lettura ispiratrice se volete costruire e creare prodotti che la gente vuole, testare i confini dell'innovazione umana, e diventare un imprenditore di successo con un business plan killer.

Eddie Brown vi spiega come ha costruito e mantenuto la sua attività - Brown Capital Management - in tempi difficili.

Mostra come è stato in grado di sconfiggere disastri finanziari come l'11 settembre e la recessione del 2008.

Questa autobiografia, Beating the Odds, dà un'interessante visione della vita di Eddie Brown e di come ha superato tutte le probabilità e le avversità che la vita gli ha gettato addosso.

Una lettura ispiratrice se state affrontando le vostre difficoltà, e si spera alcuni messaggi chiave da applicare nella vostra vita.

"Ci sono solo due modi per influenzare il comportamento umano: puoi manipolarlo o puoi ispirarlo".

Questa è la premessa di base del libro di Simon Sinek Partire dal Perché.

Se non vedi l'ora di vedere cosa succede nelle menti dei leader aziendali di successo, allora non cercare oltre!

Simon Sinek attinge da esperienze di vita reale e scava nella psicologia di come i leader aziendali pensano, agiscono e comunicano nei loro ambienti di lavoro.

Una grande lettura se vuoi imparare come diventare un grande leader, ispirare i tuoi dipendenti e generare la fedeltà dei clienti.

Tutto questo, chiedendo una parola: perché?

C'è molto da dire su Rework di Jason Fried, ma si tratta di creare un sistema che vi farà agire sui vostri obiettivi, più velocemente.

Questo libro motivazionale è per i go-getters che preferiscono imparare facendo.

Fried spiega come i "semplici ostacoli" - come assumere personale, fare scartoffie e affittare un ufficio - sono semplicemente scuse per non iniziare i vostri sogni.

Questo libro "alzati e vai" vi farà desiderare di alzarvi e partire molto prima!

Michael Gerber smonta i miti della gestione di un'impresa e ti porta attraverso situazioni reali con i passi di accompagnamento per gestire un'impresa di successo nel suo libro, The E-Myth Revisited.

Vuole che tu sappia la differenza tra lavorare sul tuo business e lavorare nel tuo business.

Se hai bisogno di un po' di miti da sfatare e di consigli diretti su come gestire il tuo business fin dall'inizio, allora questo è un libro che devi assolutamente controllare!

Anche gli imprenditori di maggior successo devono prendere decisioni difficili.

Ma come fai a sapere se stai facendo la scelta giusta?

Cosa rende un'opzione migliore dell'altra?

Blink risponde a queste domande e analizza come gli imprenditori dovrebbero affrontare le situazioni decisionali.

Dite addio ai giorni dei giudizi affrettati e delle discutibili decisioni di un secondo.

Gladwell vi condurrà attraverso le decisioni cruciali che determinano il successo della vostra azienda.

Measure What Matters esamina gli obiettivi e i risultati chiave (OKR) di un business.

Doerr ha portato questo concetto ad aziende come Google dopo aver imparato il paradigma di misurazione alla Intel negli anni 70.

Gli OKR aiutano le aziende a definire, identificare e concentrarsi sui loro obiettivi.

Attraverso vari casi di studio, vedrete come gli OKR possono influenzare la produttività aziendale, la soddisfazione dei dipendenti e la fidelizzazione.